1月14日，中控技術發布公告，《浙江中控技術股份有限公司2021年限制性股票激勵計劃(草案)》規定的公司2021年限制性股票授予條件已經成就，確定以2022年1月14日為授予日，向符合授予條件的1002名激勵對象授予298.95萬股限制性股票。

本次激勵計劃激勵對象名單的人員符合《管理辦法》、《上海證券交易所科創板股票上市規則》等文件及《激勵計劃》規定的激勵對象條件。本次激勵計劃的激勵對象不含獨立董事、監事、單獨或合計持股 5%以上的股東或實際控制人及其配偶、父母、子女。

本激勵計劃有效期自限制性股票授予之日起至激勵對象獲授的限制性股票全部歸屬或作廢失效之日止，最長不超過72個月。

中控技術表示，實施本激勵計劃有利于進一步完善公司治理結構，建立、健全公司激勵約束機制，增強公司管理團隊和業務骨干對實現公司持續、健康發展的責任感、使命感，有利于公司的持續發展，不會損害公司及全體股東的利益。

資料顯示，中控技術致力于面向流程工業企業的“工業3.0+工業4.0”需求，提供以自動化控制系統為核心，涵蓋工業軟件、自動化儀表及運維服務的技術和產品，形成具有行業特點的智能制造解決方案，賦能用戶提升自動化、數字化、智能化水平，實現工業企業高效自動化生產和智能化管理。

1月17日，中控技術在投資者互動平臺表示，公司在深耕中小企業客戶的同時，也在持續發力高端市場。近年來，公司實現多個大客戶戰略合作及大項目網格化管理。我國工業企業自動化、數字化、信息化水平參差不齊，大量中小企業自動化基礎薄弱，工業企業內在升級改造需求和動力強勁。

隨著技術的成熟及下游用戶對于運營效率提升的動力，越來越多的中小工業企業正在或計劃實施各類工業軟件，而大型用戶也正在從以往的將工業軟件應用于核心裝置向其他更多裝置擴展。

未來，公司將加快工業軟件和智能制造整體解決方案的發展，推動公司完成服務于“工業3.0”到“工業3.0+工業4.0”的戰略轉型，通過打造流程工業國內最大的自動化產品解決方案平臺，形成全新的工業領域商業模式與生態，在新興領域孵化具有未來前景的業務板塊及控股子公司，加快東南亞、中東等海外市場的突破，并將公司建成一個國內領先，具有國際影響力的工業自動化、數字化、智能化的產品和解決方案供應商。