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      新聞詳情

      霍尼韋爾再度榮登《財富》中國ESG影響力榜

      http://www.kblhh.cn 2025-06-05 11:16 來源:霍尼韋爾

      近日,霍尼韋爾憑借在環(huán)境、社會、公司治理(ESG)方面的突出表現(xiàn),再度榮登2025年《財富》中國ESG影響力榜。當(dāng)前,ESG正日益成為衡量企業(yè)社會責(zé)任感和可持續(xù)發(fā)展能力的重要指標體系。今年有近300家公司參與申報,霍尼韋爾再度從眾多申報企業(yè)中脫穎而出,彰顯了公司在改善環(huán)境、關(guān)愛員工、支持社區(qū)等方面的努力再次得到高度認可。

      霍尼韋爾中國總裁余鋒表示:“非常榮幸霍尼韋爾能連續(xù)第二年入選《財富》中國ESG影響力榜,這不僅是對我們長期深耕ESG領(lǐng)域的肯定,更是推動我們持續(xù)助力綠色發(fā)展、履行社會責(zé)任、強化公司治理的動力。

      ESG 是企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的金鑰匙。我們始終將其融入公司戰(zhàn)略核心,聚焦自動化、能源轉(zhuǎn)型和未來航空三大業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢,以一系列創(chuàng)新的可持續(xù)解決方案,致力于攜手中國合作伙伴,共筑低碳、高效、安全、健康的未來。”

      長期以來,霍尼韋爾以創(chuàng)新驅(qū)動可持續(xù)發(fā)展為核心,持續(xù)深化ESG戰(zhàn)略實踐,在多個維度取得顯著表現(xiàn)。在2023年,霍尼韋爾超過60%的銷售額來自以ESG為導(dǎo)向的解決方案。

      在環(huán)境方面

      可持續(xù)發(fā)展是一項覆蓋霍尼韋爾設(shè)施、運營以及產(chǎn)品的全方位承諾,公司曾多次制定進取的可持續(xù)發(fā)展目標并超額完成。公司約60%的新產(chǎn)品研發(fā)投入以可持續(xù)為導(dǎo)向,助力石化、航空、生命科學(xué)等眾多領(lǐng)域提質(zhì)增效,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

      ■ 2004年以來,溫室氣體排放強度(范圍一和范圍二)降低了超90%,能源效率提升了70%以上

      ■ 全球28個工廠通過了ISO 50001能源管理體系認證;在中國,霍尼韋爾有7家國家級或省級“綠色工廠” ,公司在中國生產(chǎn)制造的產(chǎn)品中有超過75%來自這些“綠色工廠”

      ■ 超過3,000英畝的土地已修復(fù)并恢復(fù)為寶貴的社區(qū)資產(chǎn)

      ■ 自2010年以來,實施了超過6,500個可持續(xù)性項目

      ■ 自2013年以來,實施超195個項目幫助水資源緊缺地區(qū)節(jié)水超過6億升

      ■ 與科學(xué)碳目標倡議組織(SBTi)合作制定科學(xué)減排目標

      在社會方面

      霍尼韋爾積極行動,始終將社會責(zé)任融入公司發(fā)展,持續(xù)關(guān)愛社會、回饋社區(qū)。同時,霍尼韋爾將人才作為推動企業(yè)發(fā)展的基石,致力于打造誠信合規(guī)、尊重、創(chuàng)新、包容與全球視野的企業(yè)文化,為每一位員工提供成長發(fā)展平臺。

      ■ 被Disability:IN評為“殘障人士最佳工作場所”

      ■ 自2005年以來,發(fā)放員工救濟援助超770萬美元

      ■ 持續(xù)推進“植樹計劃”,計劃到2032年在10個城市種植100萬棵樹苗

      ■ 發(fā)布了面向所有員工的包容性語言指南

      ■ 2023年志愿者服務(wù)時長達35,000小時

      ■ 長期投身于科技教育、綠色出行、慈善義賣、社區(qū)關(guān)懷等公益行動

      在公司治理方面

      霍尼韋爾專門設(shè)立了企業(yè)治理和責(zé)任委員會、誠信與合規(guī)組織,并運用數(shù)字化工具,確保運營合規(guī)。

      ■ 董事會成員中女性比例達33%

      ■ 所有正式員工每年100%完成《商業(yè)行為準則》培訓(xùn)

      ■ 在反腐敗項目中實現(xiàn)工具及流程的數(shù)字化

      ■ 實施了一項新的負責(zé)任的人工智能治理框架,以支持我們在部署人工智能時負責(zé)任地行事,并遵守適用的法律和公司政策

      ■ 為員工提供全面的誠信和合規(guī)培訓(xùn),覆蓋超過20 種語言

      ■ 霍尼韋爾中國連續(xù)第三年獲得“中國杰出雇主”殊榮

      霍尼韋爾始終堅信,公司的發(fā)展不僅關(guān)乎經(jīng)濟效益,更承載著對環(huán)境、社會與治理的深刻責(zé)任。ESG實踐不僅是企業(yè)社會責(zé)任的體現(xiàn),更是驅(qū)動創(chuàng)新、實現(xiàn)長期價值創(chuàng)造的核心動力。未來,霍尼韋爾將繼續(xù)秉持“東方服務(wù)東方”的發(fā)展戰(zhàn)略,通過自動化、能源轉(zhuǎn)型和未來航空等關(guān)鍵領(lǐng)域的技術(shù)突破,攜手政府、客戶及合作伙伴,共同應(yīng)對氣候變化、資源效率和社會包容性等全球挑戰(zhàn)。

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