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        新聞詳情

        這些“新職業(yè)”到底好不好干?聽聽從業(yè)者們怎么說

        http://www.kblhh.cn 2019-04-09 09:36 來源:新華網(wǎng) 湯陽、陳澤國

        導讀:前段時間,人力資源社會保障部、國家市場監(jiān)管總局、國家統(tǒng)計局日前正式向社會發(fā)布13個新職業(yè)信息【人社部發(fā)布13項新職業(yè),工業(yè)機器人系統(tǒng)操作員、運維員等在內(nèi)】。作為自2015年版國家職業(yè)分類大典頒布以來發(fā)布的首批新職業(yè),這些職業(yè)新在何處?吸引力在哪里?到底好不好干?來聽聽從業(yè)者們怎么說。

        “人工智能工程技術人員、無人機駕駛員、電子競技運營師……”人力資源社會保障部、國家市場監(jiān)管總局、國家統(tǒng)計局日前正式向社會發(fā)布13個新職業(yè)信息。

        作為自2015年版國家職業(yè)分類大典頒布以來發(fā)布的首批新職業(yè),這些職業(yè)新在何處?吸引力在哪里?到底好不好干?來聽聽從業(yè)者們怎么說。

        人工智能工程技術人員:挑戰(zhàn)、壓力、成就感

        “我的工作簡單說就是教機器學習,因為每天都會面對很多變量,所以覺得很有挑戰(zhàn)性。能夠把作通的模型,泛化到具體應用場景里去的時候,就會特別有成就感。”

        鄧射衛(wèi)現(xiàn)供職于國內(nèi)一家知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),從入職時的普通程序員到成長為獨當一面的人工智能工程師,這名“80后”只用了短短七八年時間。在他看來,大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能,技術的進步讓人們生活變得越來越便捷,而這其中自然也少不了自己的一份貢獻。

        “當然,有挑戰(zhàn)就會有壓力。比如讓不少人羨慕的‘彈性工作時間’,我們內(nèi)部都自嘲,實際上不是彈性上班而是彈性下班。”鄧射衛(wèi)笑著解釋說,因為任務總量是一定的,所以無論什么時候上下班,都必須在規(guī)定時間內(nèi)去完成。

        “這個職業(yè)必須保持一種不斷學習的狀態(tài),所以才給人的感覺比較‘宅’吧。沒有定力、坐不下來的性格,可能就會不太適合。”鄧射衛(wèi)說。

        無人機駕駛員:自由、新鮮、體驗感

        “壓副翼、輕推桿,對,保持住。”在北京郊區(qū)的一所無人機培訓學校內(nèi),伴隨著旋翼轟鳴,“90后”小伙杜宏淵正在向?qū)W員們講授飛行要領。

        2015年從山西老家來到北京,自由新鮮的職業(yè)體驗和每月萬元左右的收入水平,讓杜宏淵毫不猶豫地選擇了報班考證,在一家公司做起了專業(yè)無人機駕駛員。“不少年輕人都會有個向往藍天的飛行夢,無人機正好給了大家這么個機會。”

        杜宏淵驕傲地告訴記者,在做教練之前,自己曾經(jīng)執(zhí)飛過航空攝影、電力巡檢、農(nóng)業(yè)植保等很多任務,也因此去了不少平時難得一去的地方。“確實很長見識。”他說。

        這兩年,隨著市場對無人機教學培訓的需求越來越大,杜宏淵又在公司的組織下,通過了無人機教員資格考試。現(xiàn)在每年經(jīng)由他培訓的持證無人機飛行員,人數(shù)已接近500人。

        工業(yè)機器人系統(tǒng)操作員:輕松、個性、創(chuàng)造性

        陽利軍是長沙三一重工的焊接班長,他身邊的機器人“同事”逐漸增多。

        “剛和機器人合作的時候,一下子90%的工作都由它接手,感覺實在太輕松了。”陽利軍說,焊接機器人由四節(jié)臂組成,非常靈活,許多人工很難焊接到的刁鉆角度,它卻能進行“花式”焊接。

        “地板總成機器人”由一個焊接機器人、一個焊接夾具和一個吊具組成。陽利軍在每日工作前都需給機器人進行擦灰、檢查線路、清理槍頭等,裝上產(chǎn)品零件后,由機器人負責接下來的焊接工作,完工后陽利軍再檢查產(chǎn)品,這樣整個流程就完成了。“機器人的好處就是工作效率穩(wěn)定,成品質(zhì)量高,這是人工很難做到的。”陽利軍說。

        在陽利軍負責的總拼線上,除了“地板總成機器人”,還有負責駕駛室的焊接、抓取與合裝工作的機器人。總的來說,這條線上,有2個環(huán)節(jié)是由5個工人完成,其余由11臺機器人完成。

        對于機器人替代人工的一些說法,陽利軍并不感到擔心。“我們有創(chuàng)造性,可以完成復雜的、臨時性的、個性化的工作,所以雖然機械自動化是工業(yè)制造的大趨勢,但人工依然有優(yōu)勢。”

        電子競技運營師:誤解、枯燥、快節(jié)奏

        “其實社會上對電子競技行業(yè)還存在一些誤解和偏見,從本質(zhì)上來說,電競更類似于體育比賽,而不是純粹的電子游戲。”說起自己所從事的電子競技運營師這一職業(yè),1991年出生的小伙王飛快人快語,一開腔就急著進行解釋。

        作為上海一家電競俱樂部的運營管理人員,他平時主要負責所在俱樂部的品牌推廣和賽事運營。“之前我在媒體行業(yè)工作了幾年,后來發(fā)現(xiàn)職業(yè)電競領域發(fā)展很快,自己又比較感興趣,就選擇了轉(zhuǎn)行。”王飛說。

        他告訴記者,目前自己所在的俱樂部已擁有職業(yè)電競選手70多人,參賽項目包括“英雄聯(lián)盟”“王者榮耀”“絕地求生”等等。選手們不但要接受每天10個小時以上的枯燥訓練,一年還要有三分之一時間用來出差,參加各級游戲職業(yè)聯(lián)賽,無論是電競選手還是運營師,工作生活節(jié)奏都非常快。

        “對于不少網(wǎng)友來說,打游戲是一種放松休閑的方式,但是職業(yè)選手會考慮積分排名和相關的收入變化,這就像是籃球愛好者和職業(yè)運動員的區(qū)別。”王飛解釋說。

        王飛表示,從入選亞運會正式比賽項目,到入列國家新職業(yè)目錄,電子競技行業(yè)發(fā)展正在逐漸走向規(guī)范。“這個職業(yè)不是說你天天泡在電腦前,就一定能出好成績,更多的還得看天賦和團隊配合。”他強調(diào)說。

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