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      中國自動化學(xué)會專家咨詢工作委員會指定宣傳媒體
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      “機器換人”:逼出來的變革

      http://www.kblhh.cn 2014-09-15 15:16 來源:小康

        對于東莞這種勞動密集型產(chǎn)業(yè)集聚的城市而言,“機器換人”已經(jīng)讓不少企業(yè)嘗到了“機器紅利”的甜頭。

        1769年,瓦特發(fā)明改良型蒸汽機,人類真正進入到“機器時代”。245年后,電力代替了蒸汽,機械設(shè)備生產(chǎn)效率和精密程度提高了若干個數(shù)量級,但“機器時代”的本質(zhì)沒變——用自動化設(shè)備代替人工勞動。

        對于東莞這種勞動密集型產(chǎn)業(yè)集聚的城市而言,“機器換人”已經(jīng)讓不少企業(yè)嘗到了“機器紅利”的甜頭。

        在位于東莞長安鎮(zhèn)的矩升塑膠電子制品有限公司生產(chǎn)車間,能看到工人是件“稀罕事”。公司副總經(jīng)理蔣仕元說,機器人生產(chǎn)的模具和產(chǎn)品精度非常高,許多公司請矩升幫忙加工模具。目前,工廠三分之一的模具都是幫同行加工的。

        有關(guān)部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,在東莞已開展“機器換人”的企業(yè)中,有49%的企業(yè)節(jié)省生產(chǎn)人員10%以上,20%的企業(yè)節(jié)省生產(chǎn)人員30%以上。

        逼出來的“機器換人”

        根據(jù)智通人才連鎖集團數(shù)據(jù)研究中心對東莞近800家制造業(yè)企業(yè)進行問卷調(diào)研結(jié)果顯示,超過七成企業(yè)認為2014年的招聘難度比2013年大,近六成企業(yè)的招聘是針對人才流失進行補員。

        這項調(diào)研涉及電子信息、電氣及機械制造、紡織服裝、家具、玩具、造紙及紙品、食品飲料、化工等八大制造類行業(yè),這基本囊括了東莞制造業(yè)的核心。

        另外,東莞相關(guān)部門的調(diào)研數(shù)據(jù)顯示,2011年至2013年東莞經(jīng)備案的335個工業(yè)、商貿(mào)流通和信息化領(lǐng)域技術(shù)改造項目中,有260個項目建設(shè)主要內(nèi)容為生產(chǎn)線或生產(chǎn)技術(shù)自動化升級改造,預(yù)算投資額累計71.03億元。其中固定資產(chǎn)投資61.83億元,占全市335個項目的投資比例分別為77.42%和77.18%。該批項目中,通過“機器換人”進行減員提效的有83個,項目總投資及固定資產(chǎn)投資分別為15.82億元、14.86億元。

        有專家認為,除了減員提效,推動“機器換人”的另一個動力是國外市場環(huán)境的變化。隨著印度、巴西等新興經(jīng)濟體的興起,提高產(chǎn)品質(zhì)量成為拉開與競爭對手距離的主要手段。“機器換人”能提升企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)穩(wěn)定性、標準化程度,提高企業(yè)勞動生產(chǎn)率和技術(shù)貢獻率。

        東莞拓斯普達機械科技公司董事長兼總裁吳豐禮說,從公司近年的客戶名單看,東莞的企業(yè)成為主流,這是因為東莞的家具、制鞋、玩具、電子信息等主要產(chǎn)業(yè)都是勞動密集型產(chǎn)業(yè)。對于“機器換人”的要求更迫切。

        “機器換人”非易事

        企業(yè)生產(chǎn)線轉(zhuǎn)型升級,隨之帶來了另外需要面對的挑戰(zhàn)。“機器換人”對于基層經(jīng)濟也會帶來一定影響,如“機器換人”后工業(yè)吸納就業(yè)能力明顯下降,結(jié)構(gòu)性失業(yè)壓力加大,并且隨著工人的減少,可能對一些村組和村民的租賃收入產(chǎn)生影響。

        雖然“機器換人”好處頗多,但持觀望態(tài)度的企業(yè)也不少。從企業(yè)、自動化設(shè)備研發(fā)單位等多方面反饋看,造成“觀望”的原因主要有三個。

        首先,東莞智能裝備尤其是工業(yè)機器人本地研發(fā)制造能力不足,市場被德國、日本等國外品牌占據(jù)。少數(shù)能生產(chǎn)工業(yè)機器人的本地企業(yè),也面臨關(guān)鍵產(chǎn)業(yè)零部件依賴進口的瓶頸。這造成了企業(yè)在進行機器換人時,投資巨大。企業(yè)投入的成本回收可能需要3—5年,很多小微企業(yè)缺乏資金實力。而投入后,企業(yè)又可能面臨訂單不足、產(chǎn)能閑置等問題。

        其次,東莞一些勞動密集型企業(yè)的工資還沒有漲到讓人“無法忍受”。香港富井機器人有限公司今年來的訂單同比增長了三四成,多來自深圳。公司總經(jīng)理梁想超認為,深圳最低工資高于東莞,加上各類福利,員工工資會達到4500元左右。而東莞目前僅3000多元。

        第三,“機器換人”是一項系統(tǒng)工程,既需要硬件的更新,也需要提供軟件的個性化定制,需要有足夠的技工和研發(fā)人員提供支撐。東莞市鞋機商會會長王精文說:“自動化生產(chǎn)不是上一臺新機器,就能從1000個用工削減到300個用工,而是先減到900,再到800、700……要花好幾年。”這也使得一些企業(yè)寧愿轉(zhuǎn)移到緬甸等國家,也不愿機器換人。

        讓企業(yè)用上“東莞機器人”

        東莞市機器人技術(shù)協(xié)會負責人凌琳認為,“機器換人”在東莞是新興趨勢,預(yù)計一年蘊含的商機達到80億元。“大蛋糕會引來大量機械制造商向東莞聚集。”

        公開報道顯示,在一些同樣推行“機器換人”的地區(qū),企業(yè)對政府激勵政策的期望值頗高,包括政策的針對性、補貼額度等。在東莞,今年以來不斷出臺多個關(guān)于“機器換人”的政策文件,當?shù)卣擦ν?ldquo;機器換人”。這在某種程度上給東莞企業(yè)“機器換人”打了“強心劑”。

        今年初東莞市政府《關(guān)于進一步扶持實體經(jīng)濟發(fā)展的若干意見》明確將發(fā)展工業(yè)機器人產(chǎn)業(yè)、推廣機器人應(yīng)用作為發(fā)展實體經(jīng)濟的重點工作之一,并安排了1200萬元的資金鼓勵企業(yè)進行數(shù)控設(shè)備的升級改造。

        6月25日,東莞市通過《關(guān)于加快推動工業(yè)機器人智能裝備產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實施意見》和《東莞市推進企業(yè)“機器換人”行動計劃(2014—2016年)》。東莞提出,要成為全省乃至全國具有競爭力和影響力的工業(yè)機器人產(chǎn)業(yè)基地和智能制造示范城市。初步計劃從今年開始,連續(xù)三年在“科技東莞”工程專項資金中安排資金,專項用于推動?xùn)|莞企業(yè)實施“機器換人”。

        對于“機器換人”中面臨的問題,東莞有關(guān)部門集思廣益,建議村集體、民營企業(yè)共同注資成立“機器換人”公司,為有需求的中小企業(yè)提供設(shè)備租賃服務(wù),待企業(yè)能承擔成本后再行出售給企業(yè),逐步實現(xiàn)“機器換人”和機器人智能裝備產(chǎn)業(yè)捆綁發(fā)展。

        廣東自動化學(xué)會副理事長劉連生認為,東莞機器換人前景廣闊,傳統(tǒng)制造業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)現(xiàn)在都開始主動對接機器人。

        以家具制造聞名的厚街鎮(zhèn),現(xiàn)在已云集了南興、華力、金田豪邁等眾多知名木工機械生產(chǎn)企業(yè),為家具產(chǎn)業(yè)“機器換人”提供了有力支撐。原位于成都的歐文集團是國內(nèi)知名木工機械制造商之一。2012年起,該企業(yè)在厚街設(shè)立歐文智能科技有限公司,以厚街為根據(jù)地開拓東莞市場,僅2013年銷售額就相當于歐文2013年在珠三角其他地區(qū)的年銷售總和。

        東莞市科技局相關(guān)負責人說,東莞目前在進行的“機器換人”戰(zhàn)略,需要制造工業(yè)機器人產(chǎn)業(yè)的支撐。科技局目前正在調(diào)研,準備出臺相關(guān)措施,研究如何促進東莞的高端裝備制造業(yè)的發(fā)展,為機器換人提供堅實的基礎(chǔ)。

        在今年的世界莞商大會院士講壇上,中國工程院院士、國際歐亞科學(xué)院院士李德毅對東莞“機器換人”評價說,機器人是人類社會走向智慧生活的重要伴侶。機器人不僅對東莞制造業(yè)的發(fā)展具有推動作用,而且還蘊藏著巨大的市場潛力。機器人產(chǎn)業(yè)是抓住歷史機遇的一場盛宴。

        吳豐禮說,現(xiàn)在很多生產(chǎn)自動化設(shè)備的企業(yè)已經(jīng)從“賣機器”到“賣方案”過渡,就是為企業(yè)提供自動化解決方案,而不僅是為企業(yè)提供機器。企業(yè)只要提出自動化要求,拓斯普達就可以根據(jù)企業(yè)需要,設(shè)計方案和自動化設(shè)備。從這個角度來說,所有的企業(yè)都可以采用“機器換人”戰(zhàn)略。

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