<style id="7i3y3"></style>

      <sub id="7i3y3"><i id="7i3y3"></i></sub>

        午夜精品一区二区三区成人,中文字幕av一区二区,亚洲AVAV天堂AV在线网阿V,肥臀浪妇太爽了快点再快点,国产网友愉拍精品视频手机,国产精品无码a∨麻豆,久久中文字幕一区二区,a级国产乱理伦片在线观看al
        中國自動化學(xué)會專家咨詢工作委員會指定宣傳媒體
        新聞詳情

        煤礦機(jī)器人要來了:用技術(shù)終結(jié)礦難不是奢望

        http://www.kblhh.cn 2019-01-23 15:01 來源:新京報

        近日,國家煤礦安監(jiān)局制定公布了《煤礦機(jī)器人重點(diǎn)研發(fā)目錄》,重點(diǎn)研發(fā)應(yīng)用掘進(jìn)、采煤、運(yùn)輸、安控和救援5類、38種煤礦機(jī)器人,并對每種機(jī)器人的功能提出了具體要求。

        對于高危的煤炭開采行業(yè),煤礦機(jī)器人的大規(guī)模采用,必然在大幅度降低礦難的基礎(chǔ)上有效提升采煤效率,成為解決“礦難”難題的金鑰匙。

        作為世界第一煤炭大國,在未來相當(dāng)長的時期內(nèi),煤礦資源在我國的資源格局中仍會占據(jù)重要地位。而在我國煤礦從業(yè)人員中,從事采煤、掘進(jìn)、運(yùn)輸、安控等危險繁重崗位人員占比在60%以上,這也導(dǎo)致我國的礦難頻仍、損失極大,亟須通過大范圍的“機(jī)器換人”來有效減少礦難。

        煤礦的井下作業(yè)復(fù)雜多樣,且具有不可預(yù)測性。例如,煤礦開采、掘進(jìn)等設(shè)備的推進(jìn)路徑,必須依靠精準(zhǔn)定位和導(dǎo)航。然而,煤礦井下為封閉空間和復(fù)雜電磁環(huán)境,定位和導(dǎo)航的難度很大。

        煤礦一旦出事,就會造成重大損失,甚至?xí)l(fā)事故。這就要求煤礦機(jī)器人具有很高的穩(wěn)定性和很強(qiáng)的精準(zhǔn)性,主要體現(xiàn)在地下復(fù)雜極端環(huán)境信息感知及穩(wěn)定傳輸、大規(guī)模復(fù)雜系統(tǒng)數(shù)據(jù)分析、工作面設(shè)備故障自動化處理、復(fù)雜煤層自動割煤智能決策與控制等方面。

        然而,由于我國煤礦機(jī)器人研發(fā)起步晚、限制多、人才匱乏、資源有限,導(dǎo)致我國煤礦機(jī)器人的結(jié)構(gòu)和系統(tǒng)控制的可靠性研究成果還較少,并且存在不少“卡脖子”技術(shù)。

        這一方面需引導(dǎo)大家來關(guān)注和從事煤礦機(jī)器人的研發(fā)工作,另一方面更要以需求為導(dǎo)向,把穩(wěn)定性和精準(zhǔn)性等卡脖子技術(shù)作為重點(diǎn)研發(fā)方向和戰(zhàn)略目標(biāo),以實(shí)現(xiàn)事半功倍的效果。

        煤礦機(jī)器人預(yù)期效益驚人,正如中國礦業(yè)大學(xué)校長葛世榮所說,“機(jī)器人化開采大約可減人80%、降低成本40%。500萬噸的傳統(tǒng)綜采礦井,井下生產(chǎn)人員約500人,實(shí)現(xiàn)機(jī)器人化開采,井下人員可以少于80人”。

        但煤礦機(jī)器人技術(shù)研發(fā)是大投入的事情,這需要大量的研發(fā)資金投入。

        而要有效地增加研發(fā)資金,一方面,應(yīng)充分爭取和利用國家的相關(guān)扶持政策。2018年9月3日,國家發(fā)改委辦公廳印發(fā)《國家發(fā)展改革委辦公廳關(guān)于組織申報2019年煤礦安全改造中央預(yù)算內(nèi)投資計劃的通知》,將煤礦智能裝備推廣應(yīng)用納入30億國債資金支持范圍。如此,可以大幅提高煤礦機(jī)器人的研發(fā)資金。

        另一方面,以市場為導(dǎo)向,積極引入社會資本。煤礦機(jī)器人有著良好的發(fā)展前景,煤礦企業(yè)、機(jī)器人制造企業(yè)都有很大的興趣參與其中。而通過激勵性強(qiáng)的政策手段,能吸引到更多的資金進(jìn)入到煤礦機(jī)器人的研發(fā)和大規(guī)模商用中。

        煤礦機(jī)器人作為潛在的解決“礦難”難題的金鑰匙,未來無疑會得到大規(guī)模的商用。但我們也必須清醒的是,煤礦機(jī)器人在解決既有難題的同時,也會帶來新問題,即煤炭行業(yè)從業(yè)人員轉(zhuǎn)型難題。這都需要相關(guān)部門和企業(yè)提前進(jìn)行研究,處理好在“機(jī)器換人、自動化減人”的沖擊下,熟練工人重新定位、自我革命的難題。

        版權(quán)所有 工控網(wǎng) Copyright?2025 Gkong.com, All Rights Reserved
        主站蜘蛛池模板: 性欧美VIDEOFREE高清大喷水| 厨房掀起裙子从后面进去视频| 国产免费午夜福利蜜芽无码| 2020年最新国产精品正在播放| 亚洲日韩精品欧美一区二区| 好吊视频在线一区二区三区| 国产SM重味一区二区三区| 日日碰狠狠添天天爽超碰97| 欧美熟妇性XXXX欧美熟人多毛| 国产精品涩涩涩视频网站| 国产999久久高清免费观看| 国产午夜亚洲精品久久| 国产成人一区二区三区久久精品| 日本高清视频色WWWWWW色| 就去色最新网址| 少妇精品无码一区二区免费视频| 久久精品夜夜夜夜夜久久| 欧美成人精品一级在线观看| 亚洲男人的天堂一区二区| 日本一区二区视频在线播放| 亚洲欧美国产日韩天堂区 | 热99精品视频| 国产成人综合亚洲第一区| 国产成人高清亚洲综合| 亚洲精品国产无套在线观| 野花香电视剧免费观看全集高清播放 | 国产美女白丝袜精品_a不卡| 亚洲色欲在线播放一区二区三区| 亚洲午夜成人精品电影在线观看 | 亚洲真人无码永久在线| 中文字幕日韩熟女av| 国产特色一区二区三区视频| 免费人成在线观看网站 | 国产va欧美va在线观看| 日韩av综合中文字幕| 国产成人99亚洲综合精品 | 国产a网站| 欧美老少配性行为| 91精品国产老熟女在线| 亚洲中文字幕无码av正片| 国产丝袜在线精品丝袜不卡|